Gepubliceerd - 19 december 2022 @ 2:11 PM (EET)
In het laatste teken dat het aantal ontslagen op Wall Street toeneemt, zegt een bron die bekend is met de zaak dat Goldman Sachs Group Inc. (NYSE:GS) van plan is duizenden werknemers te ontslaan om de moeilijke economische omstandigheden het hoofd te bieden.
Tegen de achtergrond van inzakkende kapitaalmarkten en haar terugtrekking uit het consumentenbankieren kan Sachs maar liefst 4.000 werknemers ontslaan, ofwel 8% van haar werknemers, om de last te verlichten.
Liz Hoffman van Semafor meldde vrijdag dat managers bij Goldman de opdracht kregen om laag presterende managers te identificeren in de aanloop naar een komende conferentie voor Goldman-aandeelhouders, wat erop wijst dat de bezuinigingen waarschijnlijk in de eerste maand van 2023 zullen plaatsvinden, aangezien de investeringsbank gewoonlijk bonussen uitkeert in januari.
WAAROM DIT VAN BELANG IS
Na een hausse van twee jaar waarbij aanzienlijke aantallen aan het personeelsbestand werden toegevoegd, past Goldman zich net als andere Wall Street-banken aan een omgeving met lagere inkomsten aan. Aan het einde van het derde kwartaal had Goldman Sachs 49.100 werknemers, terwijl het personeelsbestand eind 2019 38.300 bedroeg.
Samen hadden JPMorgan Chase, Bank of America, Citigroup, Wells Fargo, Goldman Sachs en Morgan Stanley eind september 1,11 miljoen werknemers in dienst, een stijging van 7,1% ten opzichte van 2019.
Bankanalist Mike Mayo van Wells Fargo schreef in een notitie,
"GS moet laten zien dat zijn kosten even variabel zijn als zijn inkomsten, vooral na een jaar waarin het tijdens de hoogconjunctuur speciale beloningen gaf aan topmanagers."
WAT NU?
Volgens mensen die met de zaak bekend zijn, zouden de ontslagen ernstige gevolgen kunnen hebben voor zakenbankiers die zich met technologie bezighouden, waaronder enkele directeuren, terwijl de bank ook overweegt de jaarlijkse bonuspool dit jaar sterk te verlagen.
Met name de technologie-industrie heeft de pandemische stijging van de aandelen aangewakkerd, maar het te veel aannemen en betalen van personeel in goede tijden gaat vaak gepaard met een sterke vermindering van banen en bonussen in magere jaren.
Eerder deze maand schrapte Morgan Stanley (NYSE:MS) ongeveer 2% van zijn wereldwijde personeelsbestand, wat neerkomt op ongeveer 1.600 banen. Toch lijken analisten, ondanks de afkeuring van de markt voor massale ontslagen, grotendeels onaangedaan door het nieuws.
Op basis van 28 door Refinitiv bebelegde analistenbeoordelingen is het aandeel Goldman een Buy (16 Buys, 10 Holds, 2 Sells). Bovendien impliceert het gemiddelde koersdoel van $392,64 een opwaarts potentieel van 13,24%.
